|
Trine Geerthsen afholder seminar om værdier.......
Nyt! Inspirationskurser - med udbytte jobmæssigt og privat! 1. Indblik i personligheder 2. Effektive coahingværktøjer Kurserne afvikles i perioden januar 2012 - februar 2012. Læs mere om kurserne her
Med hjerne og hjerte! Leder - pas på dig selv....... ....... og dine medarbejdere! Et kursus, der sætter spot på den indre og ydre side af ledelse. Og som bl.a. har til formål at styrke lederen - dels gennem personlig udvikling og dels gennem læring om kommunikations-teknikker. Læs mere her
Fortsættes! Værdier! betaler sig for kunderne! Læs mere om værdiprocesser og -forløb her de lavede i samarbejde med Forandringshuset, her |
Effektivt! Insights personprofiler - til dialog og udvikling!
Human resource - vigtigt også i mindre virksomheder! I mindre virksomheder kan det være en udfordring at have en egentlig HR afdeling. Men behovet for at få løst opgaver inden for dette område vil alligevel være til stede. Måske var det en idé at få ekstern assistance til løsning af disse opgaver, der ligger og muligvis bliver nedprioriteret? Læs mere om, hvordan Forandringshuset kan hjælpe med at være jeres HR-afdeling efter behov - her
Skab bedre trivsel på arbejdspladsen!
Mentorkurser! Forandringshuset laver mentorkurser tilpasset målgruppe og branche. Læs mere om Forandringshusets mentorkurser her Et par eksempler: Forandringshuset har i 2 år samarbejdet med Morsø Kommune om uddannelse af mentorer i ældreplejen. Et projekt, der blev støttet og evalueret af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. Forandringshuset har endvidere afholdt mentorkurser for Udvikling Odense, der har sammensat et talentudviklingsprogram for specialister og lederaspiranter i fynske virksomheder og organisationer. Med på kurserne var talenternes kommende mentorer. |
|
Forandringshuset er et konsulentfirma, der tilbyder medarbejder- og lederudvikling til både private og offentlige arbejdspladser. Der arbejdes med udvikling gennem bl.a. team-/gruppecoaching, individuel coaching, udviklingsprogrammer baseret på workshops og personprofiler, samt værdiprocesser og mentoruddannelser. Også kurser i bl.a. ledelsesbaseret coaching samt samarbejde og kommunikation er en del af Forandringshusets vej til udvikling. |