Lær at coache
Erfaring fra tidligere kursusdeltagere viser, at når ansatte udstyres med de forskellige værktøjer (fx redskaber til feedback, spørgeteknik og indblik i menneskelige mekanismer), som altid er indeholdt i et coachingkursus, så har det positiv afsmittende effekt på kommunikationen og samarbejdet.
Kursusformen vil altid (uanset kursets længde og struktur) være en vekslen mellem oplæg og øvelser, fordi coaching kun kan læres ved at øve det i praksis! |
![]() |